1、按谁主管谁负责的原则,对人事教育系统的安全工作负责。
2、组织制定、修订和审批人事教育系统安全管理制度规定,并组织实施。
3、负责建立、健全各级安全监督管理机构,负责配备各级安全监督管理技术人员和安全工程师。
4、负责遵章守纪劳动纪律教育,强化门卫制度,严禁香烟、火种、危险品带入厂内,监督检查执行情况。
5、负责审批职工安全、卫生、消防教育培训工作计划。
6、把安全工作业绩作为考核干部政绩的重要依据,对发生重大特大责任事故的有关领导分清责任,严肃处理。
7、定期到所承包单位检查指导安全工作,对存在安全隐患问题提出整改意见并监督实施整改。
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